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“聚焦亮点工程,传承能源精神”

——东莞市能源投资集团第二届学习交流论坛圆满落幕
更新时间:2017-07-04 阅读:89

  6月29日,东莞市能源投资集团举办了以“聚焦亮点工程,传承能源精神”为主题的第二届学习交流论坛。集团董事长陈仲新、领导班子成员、外派干部及集团系统员工共40人参加了活动。

 

活动现场

  近三年来,集团始终坚持“专注燃气,走出东莞,上下延伸”这一大的发展战略,在向外发展项目的同时,涌现了一批坚守在外、默默奉献的外派力量。本期论坛,特邀王余粮、陈建坤、张洁莹三位外派代表,围绕山西焦炉煤气制LNG项目的支持、山西加气站项目的开发以及“精准扶贫、精准脱贫”专项工作三方面分享他们的外派经历和经验。

 

嘉宾访谈

 

  活动开始,嘉宾的外派经历视频和动人的演说,瞬间抓住了现场观众的眼球。在访谈环节中,嘉宾根据“接到外派任务时的想法”、“外派遇到的困难和解决方法”、“如何权衡各职务的工作”、“家人和自己对外派的态度”、“外派的收获”以及观众现场交流的问题,分享各自的外派工作经验和感受。嘉宾们都认为:“不后悔当初外派的选择,且在外派期间得到了不一样的锻炼和成长,下来将继续努力,做好工作,不辜负领导的信任。”


 

集团董事长陈仲新讲话

 

嘉宾分享完毕后,集团董事长陈仲新以朝鲜歌曲《学习吧》的视频阐释了 “读书学习月”的意义,希望大家把读到的、看到的、经历过的一切,内化成自己气质和修养陈董事长通过大秦帝国崛起的故事,引出企业战略目标制定的重要性。通过华为发展的事例说明艰苦创业、克服万难、以奋斗者为本重要性。同时指出:“国有企业是党国家事业发展的重要物质基础和政治基础,要坚定不移地把国有企业做强做优,公司要始终坚持‘专注燃气、走出东莞、上下延伸’的这一大的发展战略。号召广大干部员工在公司提供的广阔发展平台上,不断提高自身综合能力,与公司一起发展!

 

集团董事长陈仲新与嘉宾合影留念


  通过本届论坛,进一步深化了员工对集团战略的认识,学习借鉴了外派干部好的工作经验和做法,推动了能源精神的传承。

 

集团经营班子与外派干部合影留念

 

  本届论坛是第二届读书学习月系列活动中的最后一期,通过学习月的开展,为员工搭建了一个学习、交流、成长的平台,推动全员共同成长、共同进步,营造了具有集团特色的学习文化

 

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